Il y a quelques semaines, un téléphone a commencé à sonner dans mon appartement, je décroche le téléphone - silence. Au début, je n'y ai pas prêté attention,…
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Read moreLe besoin de surveillance d'une personne peut survenir chez n'importe qui et pour n'importe quelle raison.
Depuis combien de temps parlez-vous franchement avec votre enfant? Connaissez-vous tout le monde autour de lui, avec qui il communique de très près et qui a une sérieuse influence sur lui?
Aujourd’hui, probablement, rien ne peut raconter de manière aussi complète et détaillée la vie d’une personne comme son propre téléphone portable.
Vérifiez les employés de l'entreprise sur un polygraphe
Quel type d'entrepreneur ne voudrait pas que son entreprise n'ait que des employés fiables qui ont non seulement des qualités professionnelles élevées, mais aussi humaines. Après tout, à quelle fréquence les personnes commencent-elles à mentir, à trahir, à voler des informations et à les vendre à des concurrents? Et il est extrêmement difficile de choisir un employé fiable par son curriculum vitae et même par les commentaires des lieux de travail passés. Et dans ce cas, il est préférable de simplement vérifier les employés sur un polygraphe.
Malgré le fait que le test polygraphique nécessite nécessairement le consentement de la personne contrôlée, vous avez le droit d'en faire une règle lors de l'embauche de nouveaux employés. Et si une personne refuse de se soumettre à un tel test, alors elle refuse de travailler dans votre entreprise a priori. En conséquence, il a quelque chose à cacher, ce qui signifie que pour vous la perte sera insignifiante. De plus, notre agence de détectives en Ukraine conseille d'effectuer de tels tests sur un détecteur de mensonge avec une certaine régularité, ce qui vous permettra de toujours vous tenir au courant.
Si un crime s'est produit dans votre entreprise, il est également nécessaire d'utiliser notre service pour vérifier l'employé pour un polygraphe, ce qui permettra de gagner du temps sur l'enquête et, peut-être, le premier jour pour comprendre lequel de vos employés a commis ce crime.
